Verras jij de Belgische arbeidsmarkt straks met jouw goed uitgedachte employer branding strategieën? Mooi! Bij EN HR solutions werk je aan het ontwikkelen van een sterk werkgeversmerk voor onze opdrachtgevers. Van strategie tot creatie, jij bent erbij betrokken. Word jij onderdeel van ons Benelux team in Antwerpen?
Deel
Als Employer Branding Specialist bij EN HR solutions houd jij je bezig met vraagstukken vanuit de klant op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie, employer branding en recruitmentmarketing. Jij zorgt ervoor dat de klantvraag helder is en vervolgens verwerk je dit in een plan van aanpak en een uitgedachte positionering, strategie en/of campagne. Wat daar zo leuk aan is? Jouw job varieert tussen zowel strategisch als projectmatige werkzaamheden. Zo kun je bijvoorbeeld onze klanten helpen bij het opstellen van een onderscheidende werkgeversbelofte en doe je daarvoor intern en extern research. Maar de uitdaging kan ook liggen bij een specifieke doelgroep waar je juist een creatieve campagne en content voor gaat ontwikkelen.
Welk vraagstuk er ook ligt, jouw doel is om het juiste talent aan te trekken en te verbinden met de opdrachtgever. Of het nu gaat om een lastige technische doelgroep of om ervaren sales specialisten. Jij weet precies welke strategie werkt voor welke doelgroep op de Belgische arbeidsmarkt.
Wie zijn mijn collega's?
Je komt te werken binnen het team Arbeidsmarktcommunicatie (AMC) van EN HR solutions. Team AMC is een energiek team van 20 professionals die werken vanuit de expertises employer branding, concepting en design, copywriting, campagnemanagement en werken bij-sites. Ons team in België werkt vanuit Antwerpen. Daarnaast heb je regelmatig contact met de Nederlandse collega’s op ons hoofdkantoor in Hoofddorp, waar je zelf ook één keer per maand een dag werkt. Zo leer je elkaar nog beter kennen en zetten we samen de mooiste projecten neer.
Binnen dit team word je verantwoordelijk voor één of meerdere van onze opdrachtgevers in België. Wij werken voor uiteenlopende organisaties, van uitzendbureaus tot niche technische spelers in de markt.
Bij EN HR solutions werken ongeveer 100 mensen die geloven dat recruitment anders kan. Elke organisatie heeft andere behoeftes en daarom bieden wij verschillende vormen van Recruitment Process Outsourcing (RPO) aan.
Wij nemen het recruitmentproces uit handen. Geheel of gedeeltelijk. Dat betekent dat alle rekruteringsaanvragen die bij onze opdrachtgever(s) spelen, worden opgepakt door een team van ons. Wij zijn van A tot Z verantwoordelijk voor de rekrutering van nieuw talent.
Onze klanten bevinden zich in de Benelux. Je zal dan ook regelmatig contact hebben met recruiters bij andere accounts en met het hoofdkantoor in Nederland. Reizen met de auto staat jou niet tegen, sterker nog, jij vindt het heerlijk om onderweg te zijn naar klanten in gans Vlaanderen en regelmatig naar het hoofdkantoor in Hoofddorp te gaan.
Samenwerken en het delen van kennis zijn bij ons essentieel. Wij nodigen je dan ook graag uit om met ons mee te denken over de toekomst van rekrutering. Wij staan open voor verfrissende ideeën zodat we onze dienstverlening samen nog beter kunnen maken.
Onze Strong Originals weten het allang: EN HR solutions is de beste werkplek binnen Recruitment en Arbeidsmarktcommunicatie. Aan de lopende band ontstaan bij ons nieuwe ideeën om de doelen van onze opdrachtgevers te realiseren. Wij bieden jou een plek waar jij je veel vrijheid krijgt om je te ontwikkelen tot de specialist die jij wil zijn. Hybride werken stimuleren wij en je bent flexibel in het inrichten van je werkdagen en -uren.
Hier hoort bij:
Een aandachtstrekker in positieve zin! Jij bent een echte aanpakker die stevig in de schoenen staat. Je weet overzicht te houden over verschillende projecten. Daarnaast ben je een goede gesprekspartner op verschillende niveaus.
Wat wij verder belangrijk vinden:
Alles wat jij moet weten over het sollicitatieproces bij EN HR solutions.
Daar gaan we direct mee aan de slag. Binnen 2 werkdagen weet jij of je wordt uitgenodigd voor een telefonische kennismaking.
Tijdens het telefoongesprek leren we elkaar beter kennen en bespreken we de mogelijkheden.
Online of live maak je kennis met je potentiële collega’s. We zullen in gaan op jouw competenties en werkervaring.
Leuk, we gaan nog een gesprek met elkaar aan. In dit gesprek gaan we dieper in op de inhoud van de functie, bij sommige functies vragen we om iets extra’s, zoals een business case.
Wij komen bij jou in de lucht met een passend aanbod en hopen je te verwelkomen als nieuwe Strong Original!
Stuur dan Daphne een mailtje of een appje!
Zij beantwoordt graag al jouw vragen.
Employer Branding Specialist
+31 63 87 71 71 2 
daphne.korteland@enhrsolutions.com 
Whatsapp